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Vos enjeux RH

magnet

Attirer et recruter des talents capables de mener votre entreprise plus loin

Avoir les bonnes équipes

interview

Motiver et rassembler vos équipes en instituant des valeurs et référentiels communs

État d’esprit positif

heart lock

Fidéliser vos talents sur la durée afin de réduire votre turnover

Rester compétitif et éviter la fuite des savoirs. Les attentes des collaborateurs évoluent, les entreprises mesurent l’engagement de leurs collaborateurs et mettent en œuvre au quotidien des actions visant la satisfaction des salariés. Ces nouvelles pratiques amènent à refonder les organisations, les modes de fonctionnement, et les pratiques managériales notamment dans un souci de symétrie des attentions : appliquer aux salariés le traitement qu’on souhaiterait qu’ils appliquent aux clients
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Faire évoluer vos talents vers de nouvelles responsabilités

Conseil RH | Solutions

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Cabinet Conseil RH | Cas clients

Différents besoins stratégiques pour une même quête de résultats

Crédit Agrciole  Déploiement d’un programme d’accélération des carrières pour former les futurs top managers
Finance
Polytropic  Évolution + outillage d’un proces. de recrutement (1 mois pour recruter un profil technique recherché de longue date)
Piscine
Laser Game +32 % de rétention au niveau national grâce à la refonte des processus de recrutement et d’intégration
Loisirs
Soïtec Migration d’un SIRH avec 20% de gain de temps sur l’intégralité du service RH dans le traitement des données
Industrie
400+ clients
1000+ projets de transformation réussis
10 ans d’expertise

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Fonction:Support a récemment été reconnu par Les Échos comme l’un des meilleurs cabinets de conseils
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Questions fréquentes